English | Español | Français | Português (Brasil) | 한국어 | 日本語 | 简体中文 | 繁體中文 | Українська | Русский | Polski | العربية
Przez miesiące szukałem pracy po staremu. Więc zbudowałem system, który chciałem mieć od początku.
Firmy używają AI do filtrowania kandydatów. Ja dałem kandydatom AI, żeby mogli wybierać firmy.
Teraz jest open source.
OBECNY W MEDIACH
740+ ocenionych ofert · 100+ spersonalizowanych CV · 1 wymarzona rola zdobyta
Działa też na dowolnym CLI zgodnym ze standardem agent-skill
Career-Ops (career-ops.org, znany też jako careerops) zamienia dowolne AI CLI w pełne centrum dowodzenia poszukiwaniem pracy. Zamiast ręcznego śledzenia aplikacji w arkuszu kalkulacyjnym, dostajesz pipeline zasilany AI, który:
- Ocenia oferty przy pomocy strukturyzowanego systemu A–F (10 ważonych wymiarów)
- Generuje spersonalizowane PDF — CV zoptymalizowane pod ATS, dostosowane do każdej oferty
- Skanuje portale automatycznie (Greenhouse, Ashby, Lever, strony firm)
- Przetwarza wsadowo — ocena 10+ ofert równolegle przez sub-agentów
- Śledzi wszystko w jednym źródle prawdy z weryfikacją spójności danych
Ważne: to NIE jest narzędzie do masowego wysyłania aplikacji. Career-ops to filtr — pomaga znaleźć te kilka ofert wartych twojego czasu spośród setek. System stanowczo odradza aplikowanie na oferty z oceną poniżej 4.0/5. Twój czas jest cenny, podobnie jak czas rekrutera. Zawsze sprawdzaj przed wysłaniem.
Career-ops działa agentowo: Claude Code nawiguje po stronach kariery z Playwright, ocenia dopasowanie rozumując nad twoim CV kontra opis stanowiska (nie przez dopasowanie słów kluczowych) i dostosowuje CV do każdego ogłoszenia.
Uwaga: pierwsze oceny nie będą idealne. System jeszcze cię nie zna. Dostarcz mu kontekstu — swoje CV, historię kariery, przykłady osiągnięć, preferencje, mocne strony, czego chcesz unikać. Im więcej mu dasz, tym lepiej działa. Traktuj to jak wdrożenie nowego rekrutera: w pierwszym tygodniu musi się nauczyć, kim jesteś — potem staje się nieoceniony.
Zbudowany przez kogoś, kto użył go do oceny 740+ ofert pracy, wygenerowania 100+ spersonalizowanych CV i zdobycia roli Head of Applied AI. Przeczytaj pełne case study.
| Funkcja | Opis |
|---|---|
| Auto-Pipeline | Wklej URL → pełna ocena + PDF + wpis w trackerze |
| Ocena 6-blokowa | Podsumowanie roli, dopasowanie CV, strategia poziomu, badanie wynagrodzenia, personalizacja, przygotowanie do rozmowy (STAR+R) |
| Bank historii do rozmów | Gromadzi historie STAR+Reflection — 5–10 historii mistrzowskich odpowiadających na każde pytanie behawioralne |
| Skrypty negocjacyjne | Frameworki negocjacji wynagrodzenia, odparcie dyskonta geograficznego, wykorzystanie konkurencyjnych ofert |
| Generowanie PDF pod ATS | CV z wstrzyknięciem słów kluczowych, design Space Grotesk + DM Sans |
| Skaner portali | 45+ firm skonfigurowanych (Anthropic, OpenAI, ElevenLabs, Retool, n8n…) + zapytania przez Ashby, Greenhouse, Lever, Wellfound |
| Przetwarzanie wsadowe | Równoległa ocena przez workery claude -p |
| Dashboard TUI | Terminalowy UI do przeglądania, filtrowania i sortowania pipeline'u |
| Human-in-the-Loop | AI ocenia i rekomenduje, ty decydujesz i działasz. System nigdy nie wysyła aplikacji — ostatnie słowo zawsze należy do ciebie |
| Integralność pipeline'u | Automatyczny merge, deduplikacja, normalizacja statusów, sprawdzenia zdrowia danych |
Najszybszy sposób — jedno polecenie:
npx @santifer/career-ops init💡
npxjest dołączone do Node.js — uruchamia instalator jednorazowo, bez instalowania czegokolwiek globalnie. Nie masz jeszcze Node.js? Najpierw go zainstaluj. (Używasz już Claude Code / Gemini / Codex CLI? To już go masz.)
To sklonuje najnowszą wersję do ./career-ops i zainstaluje zależności. Następnie:
cd career-ops
claude # lub gemini / codex / qwen / opencode — otwórz tutaj swój AI CLIPrzy pierwszym uruchomieniu career-ops przeprowadza Cię przez konfigurację — CV, profil i docelowe stanowiska — wyłącznie przez rozmowę. Nic nie trzeba edytować ręcznie.
Wolisz skonfigurować ręcznie? (git clone)
git clone https://github.com/santifer/career-ops.git
cd career-ops && npm install
npx playwright install chromium # wymagane tylko do generowania PDF
claude # otwórz swój AI CLI — przy pierwszym uruchomieniu przeprowadzi Cię przez onboardingSystem jest zaprojektowany tak, żeby Claude go dostosowywał. Tryby, archetypy, wagi oceniania, skrypty negocjacyjne — po prostu poproś Claude o zmiany. Czyta te same pliki, których używa, więc wie dokładnie, co edytować.
Pełny przewodnik po konfiguracji: docs/SETUP.md.
Career-ops to jedna komenda slash z wieloma trybami:
/career-ops → Pokaż wszystkie dostępne komendy
/career-ops {wklej ofertę} → Pełny auto-pipeline (ocena + PDF + tracker)
/career-ops scan → Skanuj portale w poszukiwaniu nowych ofert
/career-ops pdf → Generuj CV zoptymalizowane pod ATS
/career-ops batch → Wsadowa ocena wielu ofert
/career-ops tracker → Podgląd statusu aplikacji
/career-ops apply → Wypełnianie formularzy aplikacyjnych z AI
/career-ops pipeline → Przetwarzanie kolejki URL
/career-ops contacto → Wiadomość na LinkedIn
/career-ops deep → Szczegółowe badanie firmy
/career-ops training → Ocena kursu/certyfikatu
/career-ops project → Ocena projektu portfolio
Możesz też po prostu wkleić URL oferty lub jej treść — career-ops automatycznie to wykryje i uruchomi pełny pipeline.
Wklejasz URL oferty lub jej opis
│
▼
┌──────────────────┐
│ Wykrywanie │ Klasyfikacja: Frontend / Backend / DevOps / PM / SA / ML
│ archetypu │
└────────┬─────────┘
│
┌────────▼─────────┐
│ Ocena A–F │ Dopasowanie, luki, badanie wynagrodzenia, historie STAR
│ (czyta cv.md) │
└────────┬─────────┘
│
┌────┼────┐
▼ ▼ ▼
Raport PDF Tracker
.md .pdf .tsv
Career-ops obsługuje główne polskie portale IT. Dwa z nich — JustJoin.it i NoFluffJobs — mają publiczne API i mogą być zintegrowane jako źródła Level 0 (zero tokenów, brak WebSearch, świeże dane w czasie skanowania). Pozostałe portale wymagają weryfikacji ręcznej lub przez Playwright.
| Portal | URL | API | Uwagi |
|---|---|---|---|
| JustJoin.it | justjoin.it | Publiczne | Największy portal IT w Polsce. JSON API z pełnymi danymi ofert |
| NoFluffJobs | nofluffjobs.com | Publiczne | Obowiązkowe widełki wynagrodzenia. Skierowany do seniorów |
| pracuj.pl | pracuj.pl | Brak | Największy ogólny portal. Blokuje boty (403) — weryfikacja ręczna |
| BulldogJob | bulldogjob.pl | Brak | IT-focused, oferty z widełkami |
| inhire.io | inhire.io | Brak | Headhunting IT, często oferty nieujawnione publicznie |
| theprotocol.io | theprotocol.io | Brak | Dawny Rocket Jobs. Transparentne wynagrodzenia |
| solid.jobs | solid.jobs | Brak | Oferty z weryfikacją przez społeczność |
Career-ops uwzględnia specyfikę polskiego rynku pracy przy ocenianiu ofert:
- Forma zatrudnienia: UoP (Umowa o pracę) vs B2B (Faktura VAT) vs UZ (Umowa zlecenie) — różnice w kwocie netto, bezpieczeństwie, urlopie i ZUS mają wpływ na ocenę stabilności
- Wynagrodzenie: brutto (przed podatkiem i ZUS) kontra netto (na rękę). Różnica bywa znaczna — system uwzględnia ją przy porównywaniu ofert
- Benefity: prywatna opieka medyczna (Medicover, LuxMed, Enel-Med), karta sportowa (MultiSport, OK System), Edenred / karta lunchowa, PPK
- Urlop: 20 dni przy stażu poniżej 10 lat, 26 dni przy stażu 10 lat i więcej (Kodeks pracy)
- Praca zdalna: pełny remote, hybryd (np. 2 dni/tydzień), model biurowy — system ocenia to w kontekście preferencji kandydata
- Okres próbny: do 3 miesięcy (6 miesięcy dla stanowisk kierowniczych zgodnie z KP)
Skaner zawiera 45+ firm gotowych do skanowania i 19 zapytań przez główne portale z ofertami. Skopiuj templates/portals.example.yml do portals.yml i dodaj swoje:
AI Labs: Anthropic, OpenAI, Mistral, Cohere, LangChain, Pinecone Voice AI: ElevenLabs, PolyAI, Parloa, Hume AI, Deepgram, Vapi, Bland AI AI Platforms: Retool, Airtable, Vercel, Temporal, Glean, Arize AI Contact Center: Ada, LivePerson, Sierra, Decagon, Talkdesk, Genesys Enterprise: Salesforce, Twilio, Gong, Dialpad LLMOps: Langfuse, Weights & Biases, Lindy, Cognigy, Speechmatics Automation: n8n, Zapier, Make.com European: Factorial, Attio, Tinybird, Clarity AI, Travelperk
Przeszukiwane portale: Ashby, Greenhouse, Lever, Wellfound, Workable, RemoteFront
Domyślnie node scan.mjs (npm run scan) ufa temu, co zwraca każdy feed ATS. Niektóre firmy zostawiają nieaktualne ogłoszenia nawet po zamknięciu rekrutacji. Przekaż --verify, żeby uruchomić Playwright po fazie API i odfiltrować wygasłe oferty przed dodaniem do pipeline'u:
node scan.mjs --verify # zero-tokenowe wyszukiwanie + weryfikacja liveness przez PlaywrightWeryfikacja jest sekwencyjna i dotyczy tylko nowych ofert (po deduplikacji), więc koszt jest ograniczony.
Wbudowany terminal dashboard do wizualnego przeglądania pipeline'u:
cd dashboard
go build -o career-dashboard .
./career-dashboard --path ..Funkcje: 6 zakładek filtrowania, 4 tryby sortowania, widok grupowany/płaski, leniwe ładowanie podglądów, zmiana statusów inline.
career-ops/
├── AGENTS.md # Kanoniczne instrukcje dla agenta (wszystkie CLI)
├── CLAUDE.md # Wrapper Claude Code (importuje AGENTS.md)
├── cv.md # Twoje CV (utwórz ten plik)
├── article-digest.md # Twoje dowody osiągnięć (opcjonalne)
├── config/
│ └── profile.example.yml # Szablon profilu
├── modes/ # 14 trybów skill
│ ├── _shared.md # Wspólny kontekst (dostosuj ten plik)
│ ├── oferta.md # Ocena jednej oferty
│ ├── pdf.md # Generowanie PDF
│ ├── scan.md # Skaner portali
│ ├── batch.md # Przetwarzanie wsadowe
│ └── ...
├── templates/
│ ├── cv-template.html # Szablon CV zoptymalizowany pod ATS
│ ├── portals.example.yml # Szablon konfiguracji skanera
│ └── states.yml # Kanoniczne statusy
├── batch/
│ ├── batch-prompt.md # Samodzielny prompt workera
│ └── batch-runner.sh # Skrypt orkiestratora
├── dashboard/ # Go TUI viewer pipeline'u
├── data/ # Twoje dane śledzenia (gitignored)
├── reports/ # Raporty ocen (gitignored)
├── output/ # Wygenerowane PDF (gitignored)
├── fonts/ # Space Grotesk + DM Sans
├── docs/ # Dokumentacja setup, customizacji, architektury
└── examples/ # Przykładowe CV, raport, proof points
- Agent: Claude Code z niestandardowymi skillami i trybami
- PDF: Playwright/Puppeteer + szablon HTML
- Skaner: Playwright + Greenhouse API + WebSearch
- Dashboard: Go + Bubble Tea + Lipgloss (motyw Catppuccin Mocha)
- Dane: tabele Markdown + konfiguracja YAML + pliki TSV dla wsadów
- cv-santiago — Strona portfolio (santifer.io) z chatbotem AI, dashboardem LLMOps i case studies. Jeśli potrzebujesz portfolio do swojego poszukiwania pracy, sforkuj i dostosuj do siebie.
Jestem Santiago — Head of Applied AI, były founder (zbudowałem i sprzedałem firmę, która nadal działa z moim nazwiskiem). Zbudowałem career-ops do zarządzania własnym poszukiwaniem pracy. Zadziałało: użyłem go do zdobycia swojej obecnej roli.
Moje portfolio i inne projekty open source → santifer.io
career-ops to lokalne narzędzie open source, NIE usługa hostingowa. Korzystając z tego oprogramowania, potwierdzasz:
- Kontrolujesz swoje dane. Twoje CV, dane kontaktowe i dane osobowe pozostają na twoim komputerze i są wysyłane bezpośrednio do wybranego dostawcy AI (Anthropic, OpenAI itd.). Nie zbieramy, nie przechowujemy ani nie mamy dostępu do twoich danych.
- Kontrolujesz AI. Domyślne prompty instruują AI, żeby nie wysyłało aplikacji automatycznie, ale modele AI mogą zachowywać się nieprzewidywalnie. Modyfikujesz prompty na własne ryzyko. Zawsze sprawdzaj treści wygenerowane przez AI przed wysłaniem.
- Przestrzegasz regulaminów portali. Korzystaj z narzędzia zgodnie z warunkami korzystania z serwisów, z którymi wchodzisz w interakcję (Greenhouse, Lever, pracuj.pl, LinkedIn itd.). Nie używaj go do spamowania pracodawców.
- Brak gwarancji. Oceny to rekomendacje, nie prawda. Modele AI mogą halucynować. Autorzy nie ponoszą odpowiedzialności za wyniki rekrutacji, odrzucone aplikacje, ograniczenia konta ani żadne inne konsekwencje.
Szczegóły: LEGAL_DISCLAIMER.md. Oprogramowanie jest udostępniane na licencji MIT „tak jak jest", bez jakichkolwiek gwarancji.
Znalazłeś pracę dzięki career-ops? Podziel się swoją historią!
Kod jest licencjonowany na MIT. Nazwa i marka „career-ops" są regulowane przez Politykę Znaków Towarowych — dozwolone dla użytku społecznościowego, zastrzeżone dla komercyjnego nazewnictwa produktów i endorsementu.
